如果公司未依法为员工缴纳社保，员工可以通过以下途径维权：

  1. 与公司协商：首先与公司人力资源部门沟通，要求补缴社保。
  2. 向劳动监察部门投诉：携带劳动合同、工资条等证据，向当地劳动保障监察大队举报。
  3. 申请劳动仲裁：提交书面仲裁申请，要求公司补缴社保并支付经济补偿。
  4. 法院起诉：对仲裁结果不服的，可在15日内向法院提起诉讼。
  5. 税务部门举报：2019年后社保由税务部门征收，可向税务机关投诉。

注意事项：保留工资流水、考勤记录等证据，维权时效一般为1年。