如果企业拒绝为员工缴纳社保，员工可以采取以下措施维护自身权益：
- 与企业协商：首先尝试与企业负责人沟通，说明社保缴纳的法律义务。
- 向劳动监察部门投诉：携带劳动合同、工资条等证据到当地劳动保障监察大队投诉。
- 申请劳动仲裁：通过劳动争议仲裁委员会要求企业补缴社保并支付经济补偿。
- 税务部门举报：2019年后社保由税务部门征收，可向税务机关举报企业违法行为。
- 法院诉讼：对仲裁结果不服的，可在15日内向法院提起诉讼。
注意事项：
- 保留工资转账记录、考勤记录等证据
- 注意维权时效（劳动争议仲裁需在争议发生起1年内提出）
- 可拨打12333全国劳动保障热线咨询
