工伤认定赔偿标准主要依据《工伤保险条例》及相关法律规定，具体流程如下：
- 工伤认定申请：职工发生事故伤害后，用人单位需在30日内向社保行政部门提出工伤认定申请。
- 提交材料：包括劳动关系证明、医疗诊断证明、事故经过说明等。
- 调查核实：社保部门在60日内作出认定结论。
- 劳动能力鉴定：认定工伤后，需申请伤残等级鉴定。
赔偿项目与标准
- 医疗费用：符合目录的100%报销
- 停工留薪期工资：原工资福利待遇不变
- 伤残补助金：一级伤残为27个月本人工资，十级为7个月
- 工亡待遇：上年度全国城镇居民人均可支配收入20倍
