根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，临时合同工辞退补偿金标准如下：

  • 工作满1年支付1个月工资；
  • 6个月以上不满1年按1年计算；
  • 不满6个月支付半个月工资。

月工资指劳动者在劳动合同解除前12个月的平均工资，最高不超过当地职工月平均工资3倍。