根据中国社保政策规定，公司在一定条件下是可以为员工补缴社保的。具体补缴条件和流程如下：

  • 补缴条件：需存在应缴未缴的社保记录（如入职未及时参保）
  • 补缴期限：通常可补缴最近2-3年内的社保
  • 所需材料：劳动合同、工资凭证等劳动关系证明
  • 办理流程：向当地社保经办机构提交补缴申请

注意：不同城市政策可能存在差异，建议咨询当地12333社保热线。