劳动仲裁管辖确认方式如下：

  1. 用人单位所在地：通常由用人单位注册地或实际经营地的劳动争议仲裁委员会管辖。
  2. 劳动合同履行地：若实际工作地点与注册地不一致，可向劳动合同履行地仲裁委员会申请。
  3. 双方约定：劳动合同中明确约定仲裁管辖地的，需按约定执行（但不得违反法律规定）。

提示：可先通过企业信用信息公示系统查询用人单位注册地址，或向当地人社局咨询具体管辖机构。