申请拖欠工资仲裁流程如下：

  1. 准备材料：劳动合同、工资条、银行流水等能证明劳动关系和欠薪事实的证据。
  2. 提交申请：到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请书（需包含双方基本信息、仲裁请求及事实理由）。
  3. 受理审查：仲裁委在5日内决定是否受理，并通知申请人。
  4. 开庭审理：受理后45日内结案（特殊情况可延长15日），双方需到场举证质证。
  5. 裁决执行：仲裁裁决具有法律效力，若用人单位拒不履行，可向法院申请强制执行。

提示：仲裁时效为1年，建议尽早申请。部分地区支持线上提交（如国家政务服务平台的“劳动调解仲裁”服务）。