保守公司商业秘密是企业维护核心竞争力的关键，以下为具体措施：
- 签订保密协议：与员工、合作伙伴签订法律约束力的保密协议，明确保密义务与违约责任
- 分级管理制度：根据信息敏感程度设定访问权限，实行"最小必要知悉"原则
- 物理隔离措施：设置独立保密区域，重要文件存放保险柜，访客需专人陪同
- 数字加密防护：使用VPN、文件加密技术，商业邮件需添加保密标识与水印
- 离职审计流程：员工离职时需归还所有载体，IT部门核查账号及云盘数据
- 定期培训机制：每季度开展保密意识培训，通过案例强化员工风险认知
企业应建立商业秘密保护委员会，定期评估防护措施有效性，重大泄密事件需24小时内启动司法程序。
