工伤认定的相关程序主要包括以下几个步骤：

  1. 申请提交：职工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
  2. 材料准备：需提交工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。
  3. 受理审核：社保部门收到申请后15日内对材料完整性进行审核，材料不全的需一次性补正。
  4. 调查核实：社保部门根据需要对事故进行调查核实，用人单位、职工等应予以配合。
  5. 认定决定：社保部门自受理之日起60日内作出工伤认定决定，并书面通知申请人和单位。
  6. 争议处理：对认定结果不服的，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。