有效的劳务合同书应包含以下核心条款:

  1. 合同主体信息:明确双方全称、身份证/营业执照号码、联系地址
  2. 劳务内容:具体说明工作内容、岗位职责及工作要求
  3. 服务期限:起止时间或完成特定任务的期限
  4. 劳务报酬:金额、支付方式、支付周期及税费承担
  5. 工作条件:工作时间、地点、工具提供方及安全保障
  6. 保密条款:约定商业秘密保护义务及违约责任
  7. 违约责任:明确违约情形及赔偿标准
  8. 争议解决:约定协商、仲裁或诉讼等解决方式

注意事项:

  • 使用书面形式并由双方签字/盖章
  • 避免与劳动合同混淆(不建立劳动关系)
  • 重要条款需加粗或特别提示
  • 涉及专业领域建议咨询律师