劳动纠纷律师费标准通常包括以下几种计算方式：

  • 按争议金额比例收费：根据劳动纠纷涉及的金额按一定比例收取，例如5%-10%；
  • 按阶段收费：分仲裁、诉讼等阶段单独计费，每阶段约3000-10000元；
  • 风险代理：胜诉后按回款金额的10%-30%收费（部分地区限制比例）；
  • 计时收费：每小时200-1000元，根据律师资历浮动；
  • 固定费用：简单案件可能协商5000-20000元包干。

注：具体费用受案件复杂程度、地域经济水平等因素影响，需与律师当面协商。