根据《劳动合同法》规定，临时工辞退赔偿标准如下：

  • 工作满1年：支付1个月工资的经济补偿
  • 6个月-1年：按1年计算，支付1个月工资
  • 不满6个月：支付半个月工资
  • 违法辞退：按经济补偿标准的2倍支付赔偿金

月工资指劳动者在劳动合同解除前12个月的平均工资。