根据《劳动合同法》规定，临时工被辞退时工资结算需注意以下要点：

  • 工资支付时效：用人单位应在解除劳动合同时一次性付清工资
  • 经济补偿金：工作满20年应支付20个月工资作为经济补偿（N+1标准）
  • 维权途径：可向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
  • 证据保留：保留劳动合同、考勤记录、工资条等证明材料

特殊情形：
若用人单位未提前30日通知，需额外支付1个月工资作为代通知金。