遇到老板拖欠工资且没有打欠条的情况，可以采取以下措施：

  1. 收集证据：保留劳动合同、工资条、考勤记录、工作聊天记录等能证明劳动关系的材料。
  2. 协商解决：先与老板沟通，要求补发工资并录音留存。
  3. 投诉举报：向当地劳动监察大队投诉（电话12333），或通过"全国根治欠薪线索反映平台"小程序提交线索。
  4. 申请仲裁：携带证据到用人单位所在地劳动仲裁委员会申请仲裁（时效1年内）。
  5. 法院起诉：若仲裁无果，可凭仲裁裁决书向法院申请强制执行。

注意事项：微信/短信讨薪记录、同事证言、工作成果等均可作为辅助证据，建议同时主张拖欠工资总额25%的经济补偿金。