如果遇到老板拖欠工资且找借口不发的情况，可以采取以下合法途径维权：

  1. 保留证据：收集劳动合同、工资条、考勤记录等证明劳动关系和欠薪事实的材料。
  2. 协商解决：先与老板或公司负责人沟通，要求明确补发工资的时间。
  3. 向劳动监察大队投诉：拨打12333或到当地劳动部门提交书面投诉，需在欠薪发生起1年内提出。
  4. 申请劳动仲裁：准备仲裁申请书和证据材料，向劳动合同履行地或单位所在地仲裁委员会申请。
  5. 法院起诉：对仲裁结果不服的，可在15日内向法院提起诉讼。

注意：根据《劳动合同法》第85条，拖欠工资可要求加付赔偿金（应付金额50%-100%）。