如果遇到老板拖欠工资的情况，可以按照以下步骤处理：

  1. 协商解决：首先与老板沟通，明确要求支付拖欠的工资，保留聊天记录或录音作为证据。
  2. 向劳动监察部门投诉：拨打12333或到当地劳动监察大队提交书面投诉，需提供劳动合同、工资条等证明材料。
  3. 申请劳动仲裁：若投诉无果，可在1年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁结果具有法律效力。
  4. 法院起诉：对仲裁结果不满的，可在15日内向法院提起诉讼。

注意：整个过程注意保留所有相关证据，如考勤记录、工资转账记录等。