劳动纠纷起诉后律师收费方式主要有以下几种：

  • 按件收费：根据案件复杂程度一次性收取固定费用，通常适用于简单明确的劳动纠纷
  • 按标的额比例收费：根据争议金额的5%-10%收取，赔偿金额越高律师费比例可能越低
  • 风险代理：胜诉后按实际获赔金额的15%-30%收费，部分地区劳动纠纷限制风险代理
  • 计时收费：按律师工作时间计费，通常每小时300-2000元不等

具体费用需与律师协商确定，建议签订书面委托合同明确收费方式和标准。经济困难者可申请法律援助。