• 医疗费用赔偿：涵盖工伤治疗期间的挂号费、检查费、药品费、手术费等合理医疗支出。
  • 停工留薪期工资：员工因工伤暂停工作期间，按原工资标准按月支付，最长不超过24个月。
  • 伤残补助金：根据伤残等级（1-10级）一次性支付，等级越高赔偿金额越高。
  • 伤残津贴：1-4级伤残员工按月领取津贴，标准为本人工资的75%-90%。
  • 工亡赔偿：包括丧葬补助金（6个月统筹地区平均工资）、供养亲属抚恤金及一次性工亡补助金（上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍）。
  • 辅助器具费：假肢、轮椅等必要康复器具的配置费用。