工伤保险待遇纠纷处理程序如下：

  1. 协商解决：劳动者与用人单位首先尝试协商达成一致。
  2. 申请调解：协商不成可向企业劳动争议调解委员会或基层调解组织申请调解。
  3. 劳动仲裁：调解失败需在争议发生之日起1年内向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
  4. 提起诉讼：对仲裁结果不服的，可在15日内向法院提起诉讼。
  5. 强制执行：裁决或判决生效后，一方不履行的可申请法院强制执行。

注意：需保留工伤认定书、医疗凭证、劳动关系证明等关键证据。